Surat berhenti kerja 24 jam, atau sering juga disebut dengan istilah resignation letter, merupakan surat yang ditulis oleh karyawan yang ingin mengakhiri hubungannya dengan perusahaan tempatnya bekerja. Surat ini biasanya dikirimkan 24 jam sebelum karyawan tersebut berhenti bekerja.
Fungsi Surat Berhenti Kerja 24 Jam
Dalam kegiatan dunia kerja, surat berhenti kerja 24 jam memiliki beberapa fungsi, di antaranya:
- Memberikan informasi resmi kepada perusahaan bahwa karyawan tersebut ingin mengakhiri hubungannya dengan perusahaan.
- Memberikan kesempatan kepada perusahaan untuk mencari pengganti karyawan yang akan berhenti bekerja.
- Menjaga hubungan baik antara karyawan dan perusahaan.
Tujuan Surat Berhenti Kerja 24 Jam
Tujuan dari surat berhenti kerja 24 jam adalah untuk memberikan informasi resmi kepada perusahaan bahwa karyawan tersebut ingin mengakhiri hubungannya dengan perusahaan. Selain itu, surat ini juga bertujuan untuk menjaga hubungan baik antara karyawan dan perusahaan serta memberikan kesempatan kepada perusahaan untuk mencari pengganti karyawan yang akan berhenti bekerja.
Format Surat Berhenti Kerja 24 Jam
Berikut adalah format surat berhenti kerja 24 jam yang dapat dijadikan sebagai panduan:
- Nama dan alamat perusahaan
- Tanggal
- Nama karyawan
- Jabatan karyawan
- Alasan berhenti
- Tanggal terakhir bekerja
- Tanda tangan karyawan
Contoh Surat Berhenti Kerja 24 Jam
Berikut ini adalah contoh surat berhenti kerja 24 jam yang dapat dijadikan sebagai referensi:
Contoh 1
[Nama dan Alamat Perusahaan]
[Tanggal]
Kepada Yth.
[Nama Atasan]
[Jabatan Atasan]
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama : [Nama Karyawan]
Jabatan : [Jabatan Karyawan]
Dengan ini mengajukan permohonan untuk mengundurkan diri dari pekerjaan saya di perusahaan ini dengan alasan pribadi. Saya bersedia menyelesaikan semua tugas dan tanggung jawab saya sebelum tanggal terakhir saya bekerja, yang akan jatuh pada tanggal [Tanggal Terakhir Bekerja].
Terima kasih atas kesempatan yang diberikan kepada saya untuk bekerja di perusahaan ini selama [Lama Bekerja]. Saya memohon maaf jika terdapat kekurangan selama saya bekerja di perusahaan ini.
Hormat saya,
[Tanda Tangan Karyawan]
[Nama Karyawan]
Contoh 2
[Nama dan Alamat Perusahaan]
[Tanggal]
Kepada Yth.
[Nama Atasan]
[Jabatan Atasan]
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama : [Nama Karyawan]
Jabatan : [Jabatan Karyawan]
Dengan ini saya ingin memberitahukan bahwa saya akan mengundurkan diri dari pekerjaan saya di perusahaan ini dengan alasan pindah ke kota lain. Saya bersedia menyelesaikan semua tugas dan tanggung jawab saya sebelum tanggal terakhir saya bekerja, yang akan jatuh pada tanggal [Tanggal Terakhir Bekerja].
Terima kasih atas kesempatan yang diberikan kepada saya untuk bekerja di perusahaan ini selama [Lama Bekerja]. Saya memohon maaf jika terdapat kekurangan selama saya bekerja di perusahaan ini.
Hormat saya,
[Tanda Tangan Karyawan]
[Nama Karyawan]
FAQs
Berikut adalah beberapa pertanyaan yang sering diajukan terkait dengan surat berhenti kerja 24 jam:
Q: Apakah surat berhenti kerja 24 jam harus dikirimkan tepat 24 jam sebelum berhenti bekerja?
A: Ya, surat berhenti kerja 24 jam harus dikirimkan tepat 24 jam sebelum berhenti bekerja seperti yang tercantum dalam undang-undang ketenagakerjaan.
Q: Apakah surat berhenti kerja 24 jam harus ditandatangani oleh atasan?
A: Tidak, surat berhenti kerja 24 jam hanya perlu ditandatangani oleh karyawan yang akan berhenti bekerja.
Q: Apakah surat berhenti kerja 24 jam dapat dikirimkan melalui email?
A: Ya, surat berhenti kerja 24 jam dapat dikirimkan melalui email selama telah disepakati dengan perusahaan sebelumnya.
Kesimpulan
Surat berhenti kerja 24 jam merupakan surat yang harus dikirimkan oleh karyawan yang ingin mengakhiri hubungannya dengan perusahaan tempatnya bekerja. Surat ini memiliki fungsi dan tujuan yang penting dalam kegiatan dunia kerja. Oleh karena itu, penting bagi karyawan untuk mengetahui format dan contoh surat berhenti kerja 24 jam agar dapat membuat surat tersebut dengan baik dan benar.