Surat cuti sakit kerja adalah surat yang dikeluarkan oleh perusahaan untuk karyawan yang mengalami sakit dan diperlukan untuk absen dari pekerjaannya. Surat ini berisi alasan sakit dan periode absen dari pekerjaan. Dalam artikel ini, kita akan membahas pengertian, fungsi, tujuan, format, contoh, dan FAQs tentang surat cuti sakit kerja.

Pengertian Surat Cuti Sakit Kerja

Surat cuti sakit kerja adalah surat yang diberikan oleh karyawan kepada perusahaan tempat mereka bekerja ketika mereka mengalami sakit dan tidak dapat bekerja. Surat ini berisi alasan sakit dan periode absen dari pekerjaan. Surat cuti sakit kerja biasanya dikeluarkan oleh dokter yang merawat karyawan yang sakit untuk memberikan bukti bahwa karyawan tersebut memang mengalami sakit dan tidak dapat bekerja.

Fungsi dan Tujuan Surat Cuti Sakit Kerja

Fungsi surat cuti sakit kerja adalah untuk memberikan bukti yang sah kepada perusahaan bahwa karyawan tersebut memang mengalami sakit dan tidak dapat bekerja. Surat cuti sakit kerja juga berfungsi sebagai perlindungan bagi karyawan dari pemutusan hubungan kerja akibat absen yang tidak dapat dijelaskan. Tujuan dari surat cuti sakit kerja adalah untuk menjamin hak karyawan yang sakit untuk mendapatkan cuti sakit dan juga untuk memastikan bahwa perusahaan tetap menjaga produktivitas dengan merekrut pengganti sementara untuk menggantikan karyawan yang sakit.

Format Surat Cuti Sakit Kerja

Format surat cuti sakit kerja terdiri dari beberapa bagian, yaitu:

  1. Tanggal surat dibuat
  2. Nama dan alamat perusahaan
  3. Nama karyawan
  4. Departemen karyawan
  5. Tanggal mulai cuti sakit
  6. Tanggal berakhir cuti sakit
  7. Alasan sakit
  8. Nama dokter dan nomor telepon
  9. Tanda tangan karyawan
  10. Tanda tangan dokter

Contoh Surat Cuti Sakit Kerja

Berikut adalah contoh surat cuti sakit kerja:

Contoh 1:

Tanggal : 1 Januari 2022

Kepada Yth,
HRD PT. ABCD
Jalan Raya A No. 1
Jakarta

Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Budi
Departemen : Marketing
Jabatan : Sales
Tanggal Mulai Kerja : 1 Januari 2021

Dengan ini saya mengajukan cuti sakit dari tanggal 2 Januari 2022 sampai dengan tanggal 5 Januari 2022 dikarenakan sakit flu yang saya alami. Surat ini saya lampirkan dengan surat keterangan dokter yang merawat saya, dr. Andi, dengan nomor telepon 08123456789.

Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,
Budi

Contoh 2:

Tanggal : 1 Januari 2022

Kepada Yth,
HRD PT. ABCD
Jalan Raya A No. 1
Jakarta

Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Dewi
Departemen : Keuangan
Jabatan : Staff
Tanggal Mulai Kerja : 1 Januari 2021

Dengan ini saya mengajukan cuti sakit dari tanggal 2 Januari 2022 sampai dengan tanggal 5 Januari 2022 dikarenakan sakit maag yang saya alami. Surat ini saya lampirkan dengan surat keterangan dokter yang merawat saya, dr. Budi, dengan nomor telepon 08987654321.

Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,
Dewi

FAQs tentang Surat Cuti Sakit Kerja

1. Apa yang harus dilakukan jika karyawan sakit?

Jika karyawan sakit, mereka harus memberi tahu atasan mereka dan mengajukan permohonan cuti sakit dengan melampirkan surat keterangan dari dokter yang merawat mereka.

2. Berapa lama cuti sakit yang diberikan oleh perusahaan?

Durasi cuti sakit yang diberikan oleh perusahaan bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan. Namun, biasanya karyawan diberikan cuti sakit selama 1-3 hari kerja.

3. Apa yang terjadi jika karyawan tidak memberikan surat cuti sakit kerja?

Jika karyawan tidak memberikan surat cuti sakit kerja, perusahaan dapat memperlakukan absen mereka sebagai absen tidak sah dan mengambil tindakan sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Kesimpulan

Surat cuti sakit kerja adalah surat yang harus dikeluarkan oleh dokter yang merawat karyawan yang sakit untuk memberikan bukti bahwa karyawan tersebut memang mengalami sakit dan tidak dapat bekerja. Surat ini sangat penting untuk memastikan hak karyawan yang sakit untuk mendapatkan cuti sakit dan juga untuk memastikan bahwa perusahaan tetap menjaga produktivitas dengan merekrut pengganti sementara untuk menggantikan karyawan yang sakit. Semoga artikel ini bermanfaat bagi Anda yang memerlukan informasi tentang surat cuti sakit kerja.