Apakah Anda sedang mencari pekerjaan dan ingin melamar ke berbagai perusahaan? Salah satu dokumen penting yang harus disiapkan adalah surat iringan mohon kerja. Surat ini berfungsi sebagai pengantar atau pendamping CV Anda ketika melamar pekerjaan. Namun, bagaimana cara membuat surat iringan yang baik dan benar? Simak penjelasan berikut ini.
Pengertian Surat Iringan Mohon Kerja
Surat iringan mohon kerja atau dalam bahasa Inggris disebut cover letter adalah surat yang dikirimkan bersamaan dengan CV pada saat melamar pekerjaan. Surat ini berfungsi untuk memberikan informasi tambahan tentang kualifikasi, pengalaman, dan motivasi Anda dalam melamar pekerjaan. Selain itu, surat iringan juga dapat digunakan untuk menjelaskan mengapa Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi yang dilamar.
Fungsi Surat Iringan Mohon Kerja
Surat iringan mohon kerja memiliki beberapa fungsi, di antaranya:
- Memberikan informasi tambahan tentang kualifikasi, pengalaman, dan motivasi Anda yang tidak tercantum dalam CV.
- Menjelaskan mengapa Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi yang dilamar.
- Membuat Anda lebih menonjol di antara pelamar lainnya.
- Menunjukkan kemampuan menulis dan komunikasi Anda.
Tujuan Surat Iringan Mohon Kerja
Tujuan utama dari surat iringan mohon kerja adalah untuk meningkatkan peluang Anda dalam mendapatkan pekerjaan yang diinginkan. Dengan menyertakan surat iringan yang baik dan benar, Anda dapat menunjukkan bahwa Anda memahami dan tertarik dengan perusahaan dan posisi yang Anda lamar. Selain itu, surat iringan juga dapat membantu Anda untuk membedakan diri dari pelamar lainnya.
Format Surat Iringan Mohon Kerja
Berikut adalah format umum dari surat iringan mohon kerja:
- Header, berisi nama dan alamat Anda, serta tanggal pembuatan surat.
- Alamat perusahaan yang dilamar, disertai dengan informasi kontak seperti nomor telepon dan alamat email.
- Salutation, yaitu kata sapaan seperti ‘Kepada Yth.’ atau ‘Dear’ diikuti dengan nama atau gelar orang yang dituju.
- Paragraph 1, yaitu bagian pengenalan diri dan menyatakan tujuan surat. Misalnya, “Saya menulis surat ini untuk melamar posisi Marketing Manager yang terbuka di perusahaan Anda.”
- Paragraph 2, yaitu bagian yang menjelaskan mengapa Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi tersebut.
- Paragraph 3, yaitu bagian yang menunjukkan kualifikasi dan pengalaman Anda yang relevan dengan posisi yang dilamar.
- Paragraph 4, yaitu bagian yang mengemukakan alasan mengapa Anda cocok untuk posisi tersebut.
- Paragraph 5, yaitu bagian penutup yang menyatakan terima kasih atas perhatian dan kesempatan yang diberikan.
- Complimentary close, yaitu kata-kata penutup seperti ‘Salam Hormat’ atau ‘Regards’ diikuti dengan nama Anda.
- Signature, yaitu tanda tangan dan nama lengkap Anda.
Contoh Surat Iringan Mohon Kerja
Berikut adalah contoh surat iringan mohon kerja yang baik dan benar:
Contoh 1
Budi Santoso
Jl. Raya Sukabumi No. 10
Jakarta 12345
0812XXXXXXXX
[email protected]
1 Januari 2022
PT XYZ
Jl. Sudirman No. 20
Jakarta Selatan 12345
Kepada Yth. HRD PT XYZ,
Saya menulis surat ini untuk melamar posisi Marketing Manager yang terbuka di perusahaan Anda. Saya tertarik dengan perusahaan Anda karena reputasinya yang baik di bidang teknologi dan inovasi.
Saya memiliki pengalaman lebih dari 5 tahun di bidang marketing, terutama dalam mengembangkan strategi marketing digital yang efektif. Saya juga memiliki kemampuan untuk bekerja sama dengan tim dan menjalin hubungan yang baik dengan klien dan mitra bisnis.
Saya yakin bahwa kualifikasi dan pengalaman saya dapat membantu perusahaan Anda mencapai tujuan bisnis yang lebih besar. Saya sangat tertarik untuk bergabung dengan tim PT XYZ dan berkontribusi dalam mencapai kesuksesan bersama.
Terima kasih atas perhatian Anda dan kesempatan yang diberikan. Saya sangat menghargainya dan berharap dapat berdiskusi lebih lanjut mengenai peluang ini.
Salam Hormat,
Budi Santoso
Contoh 2
Devi Sari
Jl. Veteran No. 8
Bandung 43210
0821XXXXXXXX
[email protected]
1 Januari 2022
PT ABC
Jl. Asia Afrika No. 15
Bandung 43210
Dear HRD PT ABC,
Saya menulis surat ini untuk melamar posisi Human Resources Manager yang terbuka di perusahaan Anda. Saya tertarik dengan perusahaan Anda karena komitmennya dalam memberikan peluang dan pengembangan karir bagi karyawan.
Saya memiliki pengalaman lebih dari 7 tahun di bidang human resources, terutama dalam mengembangkan program pengembangan karyawan dan manajemen kinerja. Saya juga memiliki kemampuan untuk bekerja sama dengan tim dan memastikan kepatuhan perusahaan terhadap regulasi dan kebijakan yang berlaku.
Saya yakin bahwa kualifikasi dan pengalaman saya dapat membantu perusahaan Anda mencapai tujuan bisnis yang lebih besar. Saya sangat tertarik untuk bergabung dengan tim PT ABC dan berkontribusi dalam mencapai kesuksesan bersama.
Terima kasih atas perhatian Anda dan kesempatan yang diberikan. Saya sangat menghargainya dan berharap dapat berdiskusi lebih lanjut mengenai peluang ini.
Regards,
Devi Sari
FAQs
Apakah surat iringan mohon kerja wajib disertakan ketika melamar pekerjaan?
Tidak selalu. Namun, surat iringan dapat membantu Anda untuk membedakan diri dari pelamar lainnya dan meningkatkan peluang Anda dalam mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
Apakah isi surat iringan mohon kerja harus sama dengan CV?
Tidak. Surat iringan berfungsi sebagai pengantar atau pendamping CV, sehingga sebaiknya tidak mengulang apa yang sudah tercantum dalam CV. Namun, surat iringan sebaiknya menonjolkan kualifikasi, pengalaman, dan motivasi yang relevan dengan posisi yang dilamar.
Berapa jumlah kata yang ideal untuk surat iringan mohon kerja?
Idealnya, surat iringan sebaiknya tidak terlalu panjang atau pendek. Jumlah kata yang ideal adalah sekitar 300-500 kata atau 3-4 paragraf.
Kesimpulan
Surat iringan mohon kerja adalah dokumen penting yang harus disiapkan ketika melamar pekerjaan. Surat ini berfungsi sebagai pengantar atau pendamping CV Anda dan dapat membantu meningkatkan peluang Anda dalam mendapatkan pekerjaan yang diinginkan. Dalam membuat surat iringan, pastikan Anda menyusunnya dengan format yang baik dan benar, serta menonj